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플라이나스, 170명의 사우디 조종사 졸업식 개최

170명의 사우디 조종사 졸업은 비행기와 운항을 전략적으로 확장하고 발전시키려는 플라이나스의 광범위한 목표를 뒷받침합니다.
기사 요약:
  • 플라이나스는 최근 170명의 사우디 파일럿을 졸업시켰다고 발표했습니다.
  • 여기에는 123명의 사우디 부기장과 47명의 사우디 조종사가 포함되었으며, 이는 조종사 및 부기장 직책의 사우디화 비율 100%를 목표로 하는 플라이나스의 목표에 부합하는 것입니다.

플라이나스는 표시 최근 170명의 조종사를 졸업시키며 새로운 이정표를 세웠습니다. 사우디 항공사의 신입 조종사 졸업은 지속적인 항공기 및 운항 확장 계획을 뒷받침합니다.
18개월 동안 졸업한 조종사 중 123명은 플라이나스 항공의 “미래 파일럿” 프로그램.
또한 졸업생 중에는 플라이나스가 기장 직급으로 승진시킨 47명의 부기장도 포함되어 있습니다.
이는 사우디 조종사 비율 100%를 달성한다는 항공사의 목표에 부합하는 결과입니다.

플라이나스의 ‘미래 파일럿’ 및 ‘미래 엔지니어’ 프로그램

반데르 알모한나 플라이나스 최고경영자 겸 상무이사는 사우디 인재의 역량을 강화하는 데 전념하고 있다고 말합니다.
이는 이 항공사의 “미래 파일럿” 및 “미래 엔지니어” 프로그램을 통해 가능합니다.
2024년 2월, 플라이나스는 “미래 파일럿” 프로그램의 지원서를 공개했습니다.
지원자는 영어 능력 시험을 통과하고 최소 240시간의 총 비행 시간을 보유해야 합니다.
또한 GACA 또는 ICAO에 상응하는 다중 엔진 육상 CPL/IRL 조종사 자격증을 소지해야 합니다.
또한 유효한 GACA 1급 의료 증명서도 소지해야 합니다.
GACA는 사우디 민간항공총국, ICAO는 국제민간항공기구의 약자입니다.
이 프로그램에 따라 플라이나스는 처음에 부조종사 직책에 사우디인을 100% 채용하는 것을 목표로 했습니다.
결국 조종사 직책의 100% ‘사우디화’를 목표로 하는 것으로 전환되었습니다.
“미래 엔지니어” 프로그램에 따라 “미래 엔지니어” 프로그램를 통해 플라이나스는 항공기 엔지니어링 및 정비 직무를 현지화하여 사우디인에게 제공하는 것을 목표로 삼았습니다.

성장 및 확장 계획

알모한나는 또한 플라이나스의 인상적인 중간 실적, 특히 47퍼센트 증가 7백만 명의 승객을 유치했습니다.
이 외에도 이 항공사는 좌석 수 또한 37% 증가했습니다.
플라이나스는 매주 70개 이상의 국내 및 국제 목적지로 1,800편 이상의 항공편을 운항하고 있습니다.
이 항공사는 2007년 출범 이후 총 7,800만 명 이상의 승객을 수송했습니다.
최근 플라이나스는 2024년 7월에 A33neo 75대와 A330neo 15대를 추가로 도입하는 계약을 체결했습니다.
이는 항공기 제조업체인 에어버스와 맺은 최대 규모의 항공기 계약입니다.
이 새 항공기는 국내선, 지역 및 국제선 노선에 투입될 예정입니다.
특히 A330-900 항공기는 400명의 승객을 수용할 수 있는 2개 클래스로 구성될 예정입니다.

새로운 앱, 더 많은 사우디 조종사

한편, 8월에는 사우디 항공사가 출시 보다 유연한 예약 및 여행 경험을 제공하는 새로운 모바일 애플리케이션을 출시했습니다.
플라이나스는 2018년에 앱을 처음 출시했습니다.
그 이후로 이 애플리케이션은 다양한 셀프 서비스 기능을 제공하여 승객의 예약 편의성을 높이고 항공편을 맞춤 설정할 수 있도록 했습니다.
또한 사용자는 항공편을 추적하고 가족과 친구에게 항공편 세부 정보를 공유할 수도 있습니다.
향후 플라이나스는 향후 5년간 1,000명 이상의 사우디 조종사를 고용할 계획입니다.
이는 2030년까지 항공기 규모를 160대로 확대하려는 이 항공사의 목표에 부합하는 것입니다.
이러한 모든 이정표와 이니셔티브를 통해 플라이나스는 국가 민간 항공 전략의 야망을 달성할 수 있을 것입니다.
또한 이 항공사는 필그림 체험 프로그램을 지원하고 사우디 국민을 위한 수천 개의 일자리를 창출할 수 있을 것입니다. 사진: X/SPA Eng